[3월 3주차] H사 직급별 승진자 과정 미팅 ㅣ 사내강사 양성 과정 ㅣ L사 신입매니저 온보딩 과정 ㅣ S사 대리승진자 과정…

;교육 사내강사양성 개요교육회사 밸류메이드■ 교육 제목2024년 SK오션플랜트 사내강사 양성 과정■ 교육 일정2024년 12월 12일~13일■ 교육 목적▷ 사내강사 역할과 필요 역량 인식 및 강사 마인드 배양▷ 교수설계법, 교안개발로 현업에 적합한 과정 설계 및 교안, 교재 개발▷ 학습자 맞춤 스킬 및 전달력 향상으로 현업으로 원활하게 활용▷ 사내강사양성 강의 시연 및 상호 피드백, 코칭으로 강의력 향상■ 교육 장소▷ 사내 강의장과정 시간표시간1일 (8H)2일 (8H)08사내강사 R&R교안 코칭 및 수정0910교수 설계 기초강의 실전 코칭1112점심시간13교안 작성법강의 실전 코칭141516과정 만족도과정 영향도프로그램 만족도강사 만족도 및 추천도기억에 남는 프로그램과 그 이유는?■ 실전 강의 코칭▷ 사내 강사들의 강의 사내강사양성 스킬을 직접 배울 수 있는 기회였고 나의 문제점을 코칭 받을 수 있는 시간이었습니다. ▷ 나의 강의에 대한 피드백 프로그램▷ 내가 강의하는 모습을 전문가와 동료들에게 피드백 받을 수 있는 기회가 너무 좋았습니다. ▷ 강의 PT / 다양한 강의스타일을 보며 서로 배울 수 있는 사내강사양성 기회였습니다.▷ 나의 강의를 피드백 받고 고칠 점, 좋은 점 등을 알 수 있어서 좋았습니다. ▷ 타인들에게 내가 못하는 점, 잘하는 점을 조언 받을 수 있는 좋은 기회가 된 것 같아서 입니다. ▷ 시연 강의 피드백을 통해 자기 성찰을 할 수 있었습니다. ■ 사내강사양성 교수 설계법▷ '몸으로 말해요'처음해보는 게임이어서 재미있었습니다. ▷ 교안작성법 및 설계하는 법이 좋았습니다. ■ 성공적인 강의스킬▷ 원하기도 했고 부족했던 아이스 브레이킹 기법, 교육생과 공감, 소통, 호응 유도법이 기억에 남습니다. 이번 과정을 통해 느끼신 점과 앞으로의 각오▷ 사내강사 역량 강화교육을 수료한 만큼 앞으로의 교육에서 사내강사양성 따뜻한 마음과 긍정적인 성격을 통해 모든 교육자를 공감하고 이해할 수 있는 강사가 되겠습니다. ▷ 공감과 소통을 위해 노력하는 강사가 되겠습니다. ▷ 교육과정 그리고 강사가 매우 만족스러웠습니다. 이번 교육은 나를 사내강사로서 크게 성장시킬 것으로 생각합니다.▷ 더 열심히 강의하겠습니다. ▷ 스스로 교육을 어떻게 임하고 사내강사양성 대했는지 돌이켜 볼 수 있게 되었고, 배운 내용을 토대로 교육생과 소통하고 집중력 있는 강사가 되어야겠다는 생각이 듭니다. 너무 유익했어요.▷ 사내 강사로서 역량을 향상 시킬 수 있는 좋은 기회였던 것 같고 앞으로 교육 시 이번 과정에서 배운 점을 활용하여 학습자들에게 좋고 쉬운 강의를 사내강사양성 해야겠습니다.▷ 사내 강사로서 많은 모자란 부분과 좋은 점을 배웠으며, 근로자들에게 더욱 친근하고 알아듣기 쉽게 접근할 수 있도록 노력하겠습니다. ▷ 새로운 내용을 터득해서 좋았고 진심을 다해서 열정을 가지고 강의에 임해야겠습니다. ​이번 과정은 조안나 강사님과 이다인 강사님께서 1일씩 맡아 진행해 주셨습니다. SK오션플랜트 사내강사님들의 멋진 사내강사양성 여정을 교육회사 밸류메이드가 응원합니다.